महत्वपूर्ण सप्ताह लाखों श्रमिकों और नियोक्ताओं द्वारा अपेक्षित “न्यूनतम वेतन निर्धारण समिति” प्रक्रिया में प्रवेश कर चुका है। पहली दो बैठकों के बाद अब सारा ध्यान तीसरी बैठक के दिन पर है, जहां आंकड़ों की घोषणा की जाएगी। लोगों को आश्चर्य है कि नया न्यूनतम वेतन क्या होगा, जो 2026 तक प्रभावी रहेगा। तो न्यूनतम वेतन वृद्धि की घोषणा कब की जाएगी? क्या तीसरी बैठक की तारीख अभी तक निर्धारित नहीं की गई है?
2026 में न्यूनतम वेतन में वृद्धि की नवीनतम स्थिति तीसरे सत्र से पहले लाखों नागरिकों के एजेंडे में है। कर्मचारी सोच रहे हैं कि न्यूनतम वेतन, वर्तमान में 22 हजार 104 लीरा और 67 कुरु, 2026 में क्या होगा। दूसरी ओर, कई वस्तुओं में कीमतें बदल जाएंगी और एक नया न्यूनतम वेतन निर्धारित किया जाएगा। तो 2026 न्यूनतम वेतन वृद्धि की घोषणा कब की जाएगी?
तीसरी न्यूनतम वेतन बैठक कब है?
2026 से प्रभावी न्यूनतम वेतन की घोषणा दिसंबर के अंतिम सप्ताह में होने और 1 जनवरी 2026 से प्रभावी होने की उम्मीद है।
इसलिए; नए न्यूनतम वेतन के निर्धारण पर काम के दायरे में तीसरी बैठक 22 से 26 दिसंबर तक होगी। बैठक की सही तारीख और समय की घोषणा श्रम और सामाजिक सुरक्षा मंत्रालय द्वारा की जाएगी।
नए न्यूनतम वेतन से बदल जाएंगे कई पेन
नए न्यूनतम वेतन का असर कई वेतन श्रेणियों पर भी पड़ेगा। गृह देखभाल वेतन, इंटर्नशिप शुल्क और सामान्य स्वास्थ्य बीमा प्रीमियम उन वस्तुओं में से हैं जो प्रभावित होंगी। नई फीस 1 जनवरी, 2026 से प्रभावी होगी।
वर्तमान न्यूनतम वेतन क्या है?
वर्तमान में लागू न्यूनतम वेतन 26 हजार 5 लीरा और 50 कुरुश सकल प्रति माह प्रति कर्मचारी है, और कटौती के साथ 22 हजार 104 लीरा और 67 कुरुश शुद्ध है।
कुल न्यूनतम वेतन लागत जो नियोक्ताओं को चुकानी होगी वह प्रति कर्मचारी 30 हजार 621 लीरा और 48 कुरु है। इनमें से 26 हजार 5 लीरा और 50 सेंट कुल न्यूनतम वेतन है, 4 हजार 95 लीरा और 87 सेंट सामाजिक बीमा शुल्क है, और 520 लीरा और 11 सेंट नियोक्ता का बेरोजगारी बीमा कोष है।
